Работа: руководитель проекта в Новороссийске , 33 вакансии

Обязанности:

• активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов Банка;
• поиск и привлечение корпоративных клиентов;
• развитие и удержание бизнеса с зарплатными клиентами, расширение сотрудничества;
• проведение презентаций банковских продуктов;
• предоставление клиентам сервиса высокого уровня.

Требования:

• высшее/неоконченное высшее/среднее специальное образование;
• опыт работы в продажах корпоративным клиентам от 1 года;
• опыт проведения переговоров, выстраивания долгосрочных отношений с клиентами.

Обязанности:

• Руководство отделом продаж, организация и развитие отдела;
• Участие в разработке системы мотивации сотрудников;
• Организация и контроль мероприятий по развитию клиентской базы;
• Проведение переговоров с vip-клиентами и заключение договоров;
• Выполнение финансовых и производственных показателей, обеспечение роста дохода и увеличение прибыли.
• Совершенствование работы бизнес-процессов.
• Контроль соблюдения стандартов дилера.
• Работа с персоналом: адаптация, обучение, мотивация сотрудников отдела.
• Отчетность.

Требования:

• Высшее образование.
• Успешный

...

Обязанности:- Руководство отделом бронирования, администраторами службы приема и размещения. Поиск, обучение, мотивация, контроль работы;- Написание шаблонов, скриптов, инструкций для сотрудников;- Контроль загрузки, выполнение плана продаж;- Работа с действующими контрагентами (корпоративные клиенты, агенты, ОТА). Поиск новых партнеров, заключение договоров;- Участие в разработке маркетингового плана, контроль его реализации подрядчиками. Анализ его эффективности;-Настройка экстранетов ОТА, контроль выгрузки...

Тебе предстоит:

• Управлять региональной сетью представителей на вверенной территории (доставка банковских продуктов)
• Контролировать качество выполнения работ на закрепленной территории в соответствии с SLA
• Работать с персоналом: обеспечение укомплектованности и обученности
• Участвовать в разработке и внедрении бизнес-процессов и стандартов компании.
• Взаимодействовать с партнерами и подразделениями компании

Мы ожидаем:

• Управленческий опыт работы в компаниях с разветвленной региональной структурой более 2 лет (опыт

...

Обязанности:

• Организация работ по внедрению, поддержке и доработке различных конфигураций 1С под нужды клиентов, контроль соблюдения сроков и качества работы;

• Подбор и развитие новых сотрудников;

• Усиление профессиональных компетенций действующей команды;

• Руководство проектами;

• Экспертная поддержка сбытовых подразделений для привлечения новых клиентов.

Требования:

• Опыт успешных внедрений продуктов 1С;

• Знание на профессиональном уровне одной или нескольких конфигураций 1С, а также одного или нескольких

...

Обязанности:

• Организация эффективной работы сектора
• Ежедневное ведение отчетности, постановка задач на смену.
• Координация и контроль деятельности персонала сектора
• Организация обучения персонала
• Проведение инвентаризации

Условия:

• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)
• График работы 5/2
• Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение
• Корпоративные скидки от компаний-партнеров
• Фирменная спецодежда
• Компенсация расходов на оформление медицинской

...

О нас и ваша миссия: Мы — динамично развивающаяся компания на пороге масштабных изменений. Ищем не «кадровика», а архитектора корпоративной культуры и стратегического партнера бизнеса. Ваша миссия: выстроить сильный коллектив с чистого листа и сделать команду нашей главной суперсилой, взяв на себя полный цикл управления персоналом — от найма лучших талантов до их развития и удержания.

Ключевые задачи:

• Масштабирование команды:

...

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (пт,сб или вс,пн) смены могут быть с 7:00 до 16:00, с 13:00 до 22:00;
• Компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога);
• Оклад (по итогам собеседования) и возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада;-

...

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (пт,сб или вс,пн) смены могут быть с 7:00 до 16:00, с 13:00 до 22:00;
• Компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога);
• Оклад (по итогам собеседования) и возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада;-

...

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях!

Условия:

• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)
• Премия за выполнение плана (с повышенным коэффициентом при перевыполнении)
• График работы: 5/2 с возможностью подработки, в т.ч. в других магазинах сети
• Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение
• Корпоративные скидки от

...

Обязанности:

• Общее руководство сменой/экструзионным участком.
• Управление персоналом: составление графиков, организация обучения, контроль дисциплины.
• Контроль соблюдения технологического процесса экструзии (температура, скорость, давление, вязкость).
• Обеспечение бесперебойной работы оборудования.
• Организация работы с сырьём и готовой продукцией.
• Ведение производственной и технической документации.
• Контроль охраны труда, техники безопасности и производственной дисциплины.

Требования:

• Знание основ технологии экструзии.
• Знание правил эксплуатации экструзионного оборудования.
• Знание норм охраны труда

...

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечивать выполнение плановых показателей по продажам
• Работать с персоналом (подбор, адаптация, мотивация, развитие, карьерное планирование)
• Осуществлять взаимодействие с подразделениями Банка
• Вести отчетность по результатам работы и предоставлять ее вышестоящему руководству
• Организовывать и проводить на регулярной основе обучения сотрудников

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы активных продажах, в том числе на управленческой должности не менее

...

Обязанности:

• Обеспечение работ по технической защите конфиденциальной информации (ТЗКИ) в учреждении;
• Получение лицензии ФСТЭК по Постановлению Правительства РФ от 03.02.2012 г. № 79;
• Руководство муниципальным бюджетном учреждением ИТ-сферы.

Требования:

• Образование – высшее образование по направлению информационной безопасности;
• Стаж работы – не менее 3 лет (подтвержден записями в трудовой книжке в организациях, имеющих действующую или ранее действовавшую лицензию ФСТЭК на ТЗКИ,

...